为了进一步规范工会“送温暖经费”的支出，根据上海市总工会关于《上海基层工会经费收支管理实施办法》有关规定，结合学校工作实际，特制定本规定。

　　一、送温暖经费

　　根据《上海基层工会经费收支管理实施办法》的规定，“送温暖经费”，是指“用于基层工会开展春送岗位、夏送清凉、金秋助学和冬送温暖等活动发生的支出”。慰问应与送清凉、送温暖等相关。

　　二、送温暖的范围

　　1.校工会层面：由工会办公室提出慰问范围，主席会议审议通过。

一般慰问全国及省部级先进工作者、五一劳动奖章获得者，全校工会会员、基层工会干部、大病或困难教职工、工会工作及社团活动积极分子等。

　　2.基层工会层面：由各基层工会生活委员提出慰问范围、慰问形式，如实物慰问需提供采购物品的品名、价格等，基层工会委员会审议通过。一般慰问工会会员、患病及困难教职工等。

　　三、送温暖物品采购及经费使用须知

　　1.实物慰问的物品采购应遵循经济、实用、应季的原则，通过招投标、比价等方式取得最佳性价比；

　　2.物品采购报销按照《复旦大学工会经费报销须知》执行。

　　四、本规定经校工会委员会通过执行。有关事宜由校工会办公室负责解释。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　复旦大学工会

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2019年3月12日